Het VERI-model is de Nederlandse vertaling van het RACI-model, dat oorspronkelijk geïntroduceerd werd in de jaren 50 als hulpmiddel voor het verduidelijken van rollen en verantwoordelijkheden binnen projecten. VERI is een afkorting die staat voor de vier kernaspecten: Verantwoordelijk, Eindverantwoordelijk, Raadplegen en Informeren, die samen helpen om rollen en verantwoordelijkheden binnen een samenwerking duidelijk te maken. Het VERI-model helpt door verantwoordelijkheden te verdelen: Verantwoordelijk, Eindverantwoordelijk, Raadplegen en Informeren maken duidelijk wie welke rol speelt in het proces. Deze integratie van betrokkenheid en verantwoordelijkheid versterkt de samenwerking en zorgt ervoor dat de leerling actief betrokken blijft bij zijn eigen ontwikkeling.